經濟補償金的計算方法
小編: 387閱讀 2023.04.14
經濟補償金的計算方法
經勞動合同當事人協商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應根據勞動者在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。工作時間不滿一年的按一年的標準發給經濟補償金。 經濟補償金的工資計算標準是指企業正常生產情況下勞動者解除合同前12個月的月平均工資。
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經濟補償金的計算方法
經勞動合同當事人協商一致，由用人單位解除勞動合同的，用人單位應根據勞動者在本單位工作年限，每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月。工作時間不滿一年的按一年的標準發給經濟補償金。 經濟補償金的工資計算標準是指企業正常生產情況下勞動者解除合同前12個月的月平均工資。
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